Succession Planning Self-Checklist: เครื่องมือสำคัญที่จะช่วยคุณประเมินความพร้อมทางด้านผู้นำขององค์กรเพื่อส่งเสริมให้การดำเนินธุรกิจเป็นไปอย่างต่อเนื่อง

การวางแผนสืบทอดตำแหน่งไม่ใช่เพียงทางเลือก แต่เป็นสิ่งจำเป็นที่ต้องดำเนินการเพื่อให้มั่นใจว่าองค์กรจะมีผู้นำที่พร้อมกับการสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนให้กับองค์กร แบบฟอร์มนี้จะช่วยให้คุณมองเห็นภาพชัดเจนว่าองค์กรของคุณมีความพร้อมแค่ไหน หรือมีความจำเป็นต้องเร่งดำเนินการอย่างไรในเรื่องการสืบทอดตำแหน่งผู้บริหารระดับสูง เริ่มต้นวันนี้ ก่อนที่จะสายเกินไป!

Board Toolkit No.12 Succession Planning Self - Checklist 
 

ท่านสมาชิกสามารถดู Document Password
ได้ทาง Thai IOD Newsletter ที่ส่งออกเมื่อวันที่ 27 ตุลาคม 2567
สนใจสมัครเป็นสมาชิก Thai IOD